Colaborador

Isabela Rocha

Analista de Desenvolvimento de Talentos
Focar no desenvolvimento e treinamento de funcionários.

Recursos Humanos
Gerencia as funções de recursos humanos, incluindo recrutamento e desenvolvimento de talentos.

Isabela Rocha

Posição: Analista de Desenvolvimento de Talentos
Data de Admissão: 03/02/2020
E-mail: isabela.rocha@exemplo.com
Telefone: (21) 99887-6543
Endereço: Rua São João, 123 - Rio de Janeiro / RJ
LinkedIn: linkedin.com/in/isabela-rocha

Objetivo

Atuar como Analista de Desenvolvimento de Talentos, aplicando minhas habilidades de recrutamento, treinamento e desenvolvimento de equipes, com foco na criação de estratégias eficazes para o crescimento profissional e pessoal dos colaboradores.

Apresentação

Profissional com 7 anos de experiência na área de recursos humanos, especializada no desenvolvimento de talentos e gestão de programas de treinamento. Experiência em avaliação de desempenho, coaching e implementação de estratégias para retenção de talentos. Possuo forte habilidade em promover um ambiente de aprendizado contínuo e desenvolvimento profissional.

Formação Acadêmica

Bacharelado em Psicologia - Universidade Federal do Rio de Janeiro - UFRJ (2016)

Cursos Específicos

Gestão de Pessoas e Liderança - Fundação Getulio Vargas - FGV (2017)
Treinamento e Desenvolvimento de Talentos - SENAC (2019)

Idiomas

Inglês: Intermediário
Espanhol: Básico

Habilidades e Competências

Recrutamento e Seleção
Treinamento e Desenvolvimento Organizacional
Avaliação de Desempenho
Coaching e Mentoria

Experiência Profissional

* Analista de Desenvolvimento de Talentos, Medeiros Corporation Inc. (2020 - Atual)

Responsável pela criação e gestão de programas de desenvolvimento de talentos, com foco em capacitação técnica e comportamental dos colaboradores.
Implementação de políticas de retenção que reduziram a rotatividade de colaboradores em 20%.
Trabalho conjunto com gerentes de departamento para identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento de lideranças.

* Analista de Desenvolvimento de Talentos, Empresa XYZ (2015 - 2019)

Desenvolvi iniciativas que aumentaram a retenção de talentos em 25% no último ano.
Criação e aplicação de programas de coaching para líderes em ascensão.

* Assistente de RH, Empresa ABC (2010 - 2014)

Apoio na condução de processos seletivos e integração de novos colaboradores.
Desenvolvimento de materiais de treinamento e avaliação de desempenho.

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